Uwaga! Lepiej tu nie pracuj!
Choć od jakiegoś czasu możemy mówić o rynku pracownika – sytuacji, w której to osoby poszukujące nowego zatrudnienia mogą coraz śmielej wybierać w ofertach, nadal są takie firmy, które nie potrafią się dostosować do...
Choć od jakiegoś czasu możemy mówić o rynku pracownika – sytuacji, w której to osoby poszukujące nowego zatrudnienia mogą coraz śmielej wybierać w ofertach, nadal są takie firmy, które nie potrafią się dostosować do...
Wybór pracodawcy coraz częściej pozostaje w gestii pracownika, a nie w rękach konieczności i braku innych możliwości. Zmieniająca się sytuacja na rynku pracy i większa liczba ofert sprawia, że niekiedy to indywidualne preferencje osób...
Liczba osób pracujących w jednoosobowych działalnościach właśnie osiągnęła rekordowy poziom 3,37 mln. Jak wskazują dane opublikowane przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych, w II kwartale 2016 roku, w polskich mikrofirmach przybyło 80 tysięcy pracowników.
Branża HR nie znosi zastoju – jak donosi portal quartz.com nowym hitem rekrutacji są nagrania wideo. Wielu pracodawców od czasochłonnych rozmów kwalifikacyjnych woli krótkie i treściwe wywiady.
Praca za granicami kraju to coraz rzadziej ostateczność, a coraz częściej opcja numer jeden – zwłaszcza wśród młodych, dobrze wykształconych osób. Są jednak tacy, którzy wciąż obawiają się przechodzić przez sito rekrutacji w obcym...
Dobre imię firmy zależy od wielu czynników – jakości usług/produktów, efektywnego systemu pracy czy podejścia do klienta. Na wizerunku firmy zaważyć może także sposób traktowania pracowników – ich dobrostan powinien być filarem, na którym buduje...