Tagged: Assessment Center

Assessment Center 0

Assessment Center, czyli skuteczna rekrutacja

O tym jak ważne jest dokładne sprawdzenie kandydatów do pracy wiedzą wszyscy pracodawcy. Zwłaszcza zaś ci, którzy kiedykolwiek ponieśli straty związane z nieudaną rekrutacją. Wybór odpowiednich ludzi na dane stanowisko na pewno nie jest...

Rekrutacja pracowników

Rekrutacja pracowników – którą metodę selekcji wybrać?

Do prawidłowego funkcjonowania firmy nieodzowny jest odpowiednio dobrany personel. Zatrudnienie pracowników pasujących do organizacji i posiadających potrzebne umiejętności nie jest jednak prostą sprawą. Podczas procesu rekrutacji zweryfikować należy zarówno kompetencje twarde, jak i miękkie,...

rekrutacja managerów

Jak mierzyć i rozwijać zdolności przywódcze?

W sporej części zawodów naturalną ścieżką kariery jest dążenie do objęcia stanowiska kierowniczego. W przypadku prowadzenia własnego biznesu w sposób oczywisty od razu stajemy się szefem. Obie drogi wymagają umiejętności zarządzania oraz zdolności przywódczych....

audyt personalny

Audyt personalny krok po kroku

Podstawowym założeniem każdego audytu jest gruntowna ocena funkcjonowania danego elementu czy procesu w firmie. Jak można się domyślić, w przypadku audytu personalnego diagnozie poddawani są pracownicy. W odniesieniu do aktualnych potrzeb proces może dotyczyć...

Rozmowa kwalifikacyjna

Rozmowa kwalifikacyjna w czasie pandemii

W związku z pandemią przeobrażeniu uległy wszystkie dziedziny życia, przybierając, gdzie to tylko możliwe, formę online. W sieci robimy zakupy, oglądamy wirtualne wystawy, a nawet uprawiamy sport, czy imprezujemy ze znajomymi. Nie inaczej wygląda...

sztuka prezentacji

Sztuka prezentacji w życiu zawodowym

Niewiele jest osób, u których wystąpienia publiczne nie wywołują żadnego stresu. Najczęściej już sama myśl o przemawianiu do szerokiego grona odbiorców spędza nam sen z powiek, a trema wręcz paraliżuje. Niestety nie da się...

testy rekrutacyjne

Dyskusja grupowa podczas Assessment Center

Wiele osób zetknęło się z pojęciem, bądź nawet miało okazję uczestniczyć w sesji Assessment Center. Jest to jedna z powszechniejszych metod stosowanych w rekrutacjach wewnętrznych i ciesząca się nieco mniejszą popularnością w przypadku zewnętrznych...

Assessment Center

Na czym polega sesja Assessment Center?

Udział w rekrutacji na wyższe i specjalistyczne stanowiska często pociąga za sobą konieczność odbycia sesji Assessment Center. Jest to skuteczna metoda, która pozwala rekruterom przeprowadzić wnikliwą ocenę kandydata. Dzięki niej można poznać mocne i...

Executive Search

Cechy idealnego executive headhuntera

Wiele organizacji stoi przed wyzwaniem, jakim jest zatrudnienie managerów wyższego szczebla. Osoby posiadające właściwe kompetencje nie będą masowo aplikowały na zamieszczone ogłoszenie o pracę. W takim wypadku, aby pozyskać wartościowych kandydatów, należy sięgnąć po...